Na przełomie III kwartału ubiegłego roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Raciborzu odbyła się III edycja ogólnopolskiego badania pn. „Barometr Zawodów" realizowanegow województwie śląskim na zlecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Celem badania było oszacowanie perspektywy zapotrzebowania na zawody w 2018 roku.

"Barometr zawodów" to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach, który dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe.
Zawody deficytowe to takie, w których w najbliższym roku nie powinno być trudności ze znalezieniem pracy, gdyż zapotrzebowanie pracodawców będzie w ich przypadku duże,
a podaż pracowników chętnych do podjęcia zatrudnienia i mających odpowiednie kwalifikacje – niewielka.
Zawody zrównoważone to takie, w których liczba ofert pracy będzie zbliżona do liczby osób zdolnych i chętnych do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie (podaż i popyt zrównoważą się).
Zawody nadwyżkowe, w których znalezienie pracy może być trudniejsze ze względu na małe zapotrzebowanie oraz wielu kandydatów chętnych do podjęcia pracy i spełniających wymagania pracodawców.